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7月29日至8月1日，蜀道清潔能源集團成功舉辦蜀道集團“曙光計劃”第三十期——2025年新員工入職培訓，33名新員工順利完成三天半的培訓課程。

本次培訓聚焦三大方向精準發(fā)力：一是錨定政治意識、安全生產(chǎn)、企業(yè)合規(guī)管理等課程，著力提升新員工政治素養(yǎng)、筑牢思想根基；二是緊扣公司核心業(yè)務發(fā)展方向，設置新能源電站基礎知識、新型能源體系、新型電力系統(tǒng)等專業(yè)課程，夯實員工職業(yè)能力基礎；三是圍繞素質(zhì)拓展、員工角色轉(zhuǎn)換、加強團隊協(xié)作等實用內(nèi)容，全面提升新員工職場履職能力。

8月1日，蜀道清潔能源集團舉行2025年新員工入職領導見面會，公司在家領導出席。會上，1名入職1年的青年員工代表分享了在公司的成長經(jīng)歷與感悟；2名新員工代表暢談了培訓期間的收獲與對未來的期許。見面會還對培訓優(yōu)秀小組、優(yōu)秀學員進行了表彰。

隨著“曙光計劃”第三十期培訓圓滿落幕，33名新員工將帶著所學所悟奔赴崗位，為蜀道清潔能源集團高質(zhì)量發(fā)展注入新鮮活力，助力企業(yè)戰(zhàn)略目標落地與新型能源體系建設。